.
  • La piattaforma di wealth planning
  • Non è solo un pacco, è la soluzione giusta
  • Italpress Agenzia di stampa

Regno Unito, il servizio sanitario sotto accusa: razzismo sistemico contro le madri nere

 
Regno Unito, il servizio sanitario sotto accusa: razzismo sistemico contro le madri nere
Redazione

Le donne nere in Inghilterra stanno ancora affrontando risultati peggiori nella loro assistenza alla maternità a causa del razzismo sistemico, insieme a fallimenti nella leadership e nella raccolta dei dati, secondo un gruppo di parlamentari. A dirlo è una commissione della Comuni, secondo cui in tutto il Regno Unito, le donne nere hanno più del doppio delle probabilità di morire di parto rispetto alle loro controparti bianche, mentre i bambini nati da madri nere sono a maggior rischio di nati morti.

Regno Unito, il servizio sanitario sotto accusa: razzismo sistemico contro le madri nere

Un rapporto del Comitato per la salute e l'assistenza sociale ha rilevato che questi risultati sproporzionatamente scarsi nell'assistenza alla maternità per le donne nere sono dovuti ad una combinazione di fattori, tra cui fallimenti sistemici nella responsabilità e nella leadership, con le preoccupazioni delle donne nere "non prese sul serio" a causa di pregiudizi, stereotipi e supposizioni razziste.

"L'assistenza materna sicura per le donne nere dipende da una forza lavoro che ascolta, comprende e rispetta le loro esigenze", secondo Paulette Hamilton, deputata laburista e presidente ad interim della commissione. "La leadership deve essere efficace, ma deve anche essere responsabile. Questo rapporto dimostra che non è così, attualmente".

La deputata ha quindi aggiunto che l'imminente indagine del governo sull'assistenza alla maternità del Servizio sanitario nazionale, l'NHS, deve essere un "punto di svolta" in particolare per le donne nere.
"Il razzismo strutturale intrinseco nei servizi di maternità fallisce ripetutamente con le donne nere. Riconoscere questo e affrontare le disparità razziali negli esiti materni deve essere uno degli obiettivi principali dell'indagine", ha aggiunto Paulette Hamilton, lei stessa nera.

La commissione ha anche scoperto che, date queste disparità, era "indifendibile" che la formazione sulle competenze culturali non fosse obbligatoria per il personale del NHS che lavora nei servizi di maternità, esortando il governo, il Royal College of Midwives e il Nursing and Midwifery Council a rendere la formazione obbligatoria per tutto il personale e che la formazione dovrebbe essere informata direttamente dall'esperienza delle donne nere.

Anche la raccolta inadeguata dei dati è stata citata come fattore per le disparità etniche nell'assistenza alla maternità, con il comitato che ha rilevato che un numero significativo di singoli trust del NHS non riusciva a registrare costantemente queste informazioni e che questa mancanza di dati solidi ha portato un sistema ad essere "cieco ai suoi fallimenti". Di conseguenza, il comitato ha anche esortato il governo ad accelerare lo sviluppo di un indicatore di morbilità materna, che si è già impegnato a produrre.

Il rapporto arriva dopo i precedenti risultati del gruppo di difesa Five X More, che ha rilevato che quasi la metà delle donne nere incinte ha sollevato preoccupazioni agli operatori sanitari durante il travaglio, con l'altra metà che ha affermato che le loro preoccupazioni non sono state adeguatamente affrontate.